Honestidad: actuamos con la debida transparencia comprendiendo que los intereses colectivos deben prevalecer al interés particular para alcanzar las metas de la organización.

Lealtad: velamos por la confiabilidad de la información y el buen nombre de la empresa.

Convivencia: mantenemos la disposición al dialogo en la interacción cotidiana como punto de partida de la solución de conflictos.

Respeto: comprendemos y aceptamos la condición inherente a las personas, como seres humanos con deberes y derechos.

Solidaridad: estamos a la disposición de contribuir con nuestros compañeros cuando necesiten apoyo; regidos por la cooperación por el logro de objetivos comunes.